Monat der schwarzen Geschichte | Interview mit Schlüsselfiguren Teil 2: Cleo Lyn

In unserem letzten Blog in Ehrung des Black History Month in Großbritannien du liest von einem von Inselfreuden Die Regisseure Wade Lyn über ihre Perspektiven und Reflexionen zu dieser kritischen Zeit des Jahres. Im Anschluss an das Interview mit Wade Lyn haben wir auch mit Cleo Lyn gesprochen. Daher wurden Erkenntnisse aus zwei Generationen durch Interviews mit diesen wichtigen Persönlichkeiten aus . gewonnen Insel Freude.

Cleo Lyn, Direktorin von Island Delight:

Was bedeutet Black History Month für Sie?

Es zeigt mir die Geschichte dessen, was im Laufe der Jahre passiert ist, das bis heute geführt hat. Es lehrt mich über die Kämpfe, die mir beim Erwachsenwerden nie bewusst waren, weil meine Eltern gelehrt haben, in dieser Welt besser zu sein.

Welchem ​​Zweck dient Ihrer Meinung nach der Black History Month?

Ich verlinke, um zu denken, dass es eine Erinnerung an die Kämpfe ist, uns aber auch sagt, dass es noch viel zu tun gibt.

Wie denkst du, hat der Monat der schwarzen Geschichte Licht auf die Beiträge und den Erfolg von Schwarzen geworfen?

Es wurde sowohl meiner Generation als auch der jüngeren Generation hervorgehoben. Kinder in Schulen lernen die Kämpfe der Schwarzen kennen, von denen sie vorher nichts wussten. Es hat einiges geändert und es den Leuten mehr hervorgehoben.

Glauben Sie, dass Diskriminierung auch heute noch stattfindet?

Ja, Diskriminierung kommt immer noch vor, aber ich glaube nicht, dass es nur gegen die schwarze Gemeinschaft geht. Es sind andere ethnische Minderheiten zu anderen ethnischen Minderheiten. Diskriminierung findet nicht nur an der Rassenfront statt, sondern gegen Geschlecht, Behinderung, Alter und Sexualität.

Wie haben sich die Dinge in Bezug auf den Black History Month Ihrer Meinung nach entwickelt?

Ich denke, es hat in den letzten 5 Jahren einen langen Weg zurückgelegt, mit allem, was rund um das Rennen passiert ist. Wir beginnen zu erkennen, warum es wichtig ist, aber wovon wir noch mehr tun müssen.

Wie hilft uns der Black History Month, voranzukommen?

Wie ich oben sagte, hilft es uns, die Kämpfe zu erkennen, die schwarze Menschen durchgemacht haben. Es wird in den Lehrplan aufgenommen, damit auch Kinder aller Rassen etwas darüber lernen können.

Was muss Ihrer Meinung nach noch getan werden?

Viel mehr, je nachdem, wo Sie sich auf der Welt befinden. In vielen Ländern gibt es immer noch Ungerechtigkeit, aber auch hier in Großbritannien.

Wie fühlen Sie sich Island Delight verkörpert Werte, die den Black History Month unterstützen?

Wir verkörpern die Schwarzer Geschichtsmonat mit der Geschichte die mein Vater getan hat, indem er dieses Geschäft gegründet hat. Er tat es in einer Rezession und zu einer Zeit, in der es für Schwarze schwierig war, ein Unternehmen zu gründen. Harte Arbeit, Entschlossenheit, der Glaube, dass wir mehr können und Qualität. Alles Dinge, die wir verkörpern.

Welche Rolle spielen Sie Ihrer Meinung nach dabei, Ihr Unternehmen voranzutreiben, um zu zeigen, dass Unternehmen in Schwarzbesitz erfolgreich sein können?

Mein Vater hat damals gezeigt, dass ein Unternehmen in Schwarzbesitz erfolgreich sein kann. Jetzt denke ich, dass die Rolle in kleinen Unternehmen größer ist, die kleinen Unternehmen helfen. Oder starke, starke Frauen, die ein Unternehmen gründen und führen.

Wie unterstützen Sie die jüngeren Generationen?

Indem wir Gelegenheiten bieten, von anderen zu lernen, damit sie nicht die gleichen Fehler machen.

Was denkst du, ist deine Rolle jetzt in Bezug auf den Black History Month?

Es ist nur zu behalten mich und andere um mich herum erziehen. Ich weiß noch nicht alles über meine Community und die Leute wollen lernen. Damit es besser wird, sollten die Menschen offen sein, etwas über die schwarze Gemeinschaft und andere Gemeinschaften zu lernen, um sie besser zu verstehen.

Interview endet.

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